工人患职业性肿瘤获得精神损害等赔偿

2013-1-14 11:19 | 发布者: EHS最新资讯 | 查看: 1237 | 评论: 0 | 来自: 南方都市报

摘要：贵州籍工人付朝权是南海中泰制釉厂的职工，2011年3月被诊断为职业病肿瘤(石棉所致肺癌)，并被认定为工伤，2012年1月19日去世。去年6月12日，付的妻子安强文与南海社保局签订了相关协议，一次性领取了工亡金、丧葬费 ...

　　补偿精神损害公司支付17万

　　《工人付朝权患病后为什么变坏了？》追踪

　　[新闻背景]

　　HSE资讯：贵州籍工人付朝权是南海中泰制釉厂的职工，2011年3月被诊断为职业病肿瘤(石棉所致肺癌)，并被认定为工伤，2012年1月19日去世。去年6月12日，付的妻子安强文与南海社保局签订了相关协议，一次性领取了工亡金、丧葬费、抚恤金等54万余元。

　　从2011年3月被诊断为职业病肿瘤，到2012年1月19日去世，职业病工人付朝权劳动待遇一案终于尘埃落定。记者昨天获悉，其家属起诉工厂请求支付工伤待遇差额、精神损害等赔偿，在法院主持下双方达成了调解协议，工厂支付付朝权家属17万元。加上付朝权因职业病、工伤死亡后获得的由社保基金一次性支付的54万多元，付朝权的家属总计得到了超过71万元的赔偿。

　　妻子一直坚持索要精神赔偿金

　　付朝权的妻子认为，工厂在为付朝权缴纳社保时，工资的缴纳标准低于他的实际工资，她于2012年11月1日将南海中泰制釉有限公司告上了法院，请求公司补偿工伤待遇的差额，以及10万元的精神损害赔偿。

　　此案在南海区法院开庭审理时，职业病人在获得工伤待遇后能否请求精神损失费赔偿，成为双方争议的主要问题。中泰厂的代理人认为，没有法律明确规定职业病人在获得工伤待遇赔偿后，可以获得精神损失赔偿。虽然有的地方支持了职业病人的精神赔偿，她认为我国并不是判例法，她希望法院驳回原告的请求。

　　不过，今年1月10日在法院的主持下，双方达成调解协议，中泰厂同意向付朝权家属支付赔偿款共计17万元。根据法院调解书，这17万元包括了因工资差额造成的工伤待遇差额、精神抚慰金等，这也意味着家属请求的精神损害赔偿得到了支持。

　　妻子：“问题都解决了，我要回去了”

　　昨天下午，付朝权的妻子安强文告诉记者，案子已经了结了，她也将在年前离开佛山。从1993年付朝权来到佛山打工，夫妻俩在佛山生活了将近20年，如今将要重返故土，安强文却有着难以言表的滋味,说到动情处她总要抹着眼泪。（HSE资讯）

　　付朝权生前留下了两位60多岁的父母，还有四个儿女。“他是独儿，父母还要靠他来养老；四个孩子只有一个成年了，全部都在上学，他们以后的开销还更大。”在获得共计71万元的赔偿后，他的代理人佛山南飞雁社区工作中心的负责人何晓波叮嘱她，“不要乱花钱，要好好供孩子读书，以后花钱的地方还多。”安强文点头应诺。